一 岗位职责：

1、根据董事会的要求，负责制定公司年度企业发展目标并负责组织实施并完成。

2、负责向董事会汇报企业经营发展和计划的执行、资金运用和盈亏情况。

3、做好公司与上级主管部门及有关机构沟通渠道的建立，树立良好的企业形象

4、建立公司组织管理体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，5、负责公司内部管理机构的设置、企业管理制度、GMP规范标准、生产工艺及考核标准的制定和执行。

6、负责主持公司的管理工作，制定年度业绩目标、经营发展目标，营销目标，确保年度企业经营目标任务的完成。

7、负责对企业资产保值、增值负责，监督执行财务政策，在授权范围内行使开支审批权。

二 任职要求：

1、有制药生产企业高层管理岗位上工作五年以上的相关经验。

2、有医药相关专业的统招本科以上学历。

3、年龄在40至50岁，身体健康。

4、待遇：年薪+业绩奖金，具体待遇面议